(Senior) Partnerships Manager (m/w/d)

Deine Mission

Dein Daily Doing

• Du verantwortest den kompletten FlexSourcing-Funnel: neue freie Sourcer gewinnen, onboarden, aktiv halten und die Performance des Netzwerks steuern.
• Dein größter Hebel sind Incentives. Du nimmst unsere aktuelle Payout-Logik auseinander und baust Vergütungsmodelle, die Qualität und Wachstum gleichzeitig pushen.
• Mit CRM-gestützten Nurturing-Flows hältst du unsere Sourcer bei der Stange und holst inaktive Partner automatisiert zurück.
• Unser FlexSourcer-Produkt, die Job-Auswahl-Liste unserer Sourcer, entwickelst du eigenständig weiter, am liebsten mit Claude Code.
• Du führst unser kleines Active-Sourcing-Team (2 Personen) und entwickelst es Richtung VIP-Kunden-Betreuung weiter.

So überzeugst du

• Mindestens 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Management von Partner-, Freelancer- oder Affiliate-Netzwerken 
• Du denkst performance-getrieben: KPIs sind dein Kompass, Entscheidungen triffst du auf Basis von Daten statt Bauchgefühl.
• Vergütungsmodelle hast du selbst gebaut oder weiterentwickelt, variable Payout-Strukturen sind für dich Alltag.
• Du kommunizierst stark mit externen Partnern und verhandelst souverän auf Deutsch (C1+).
• Produktaffinität: In Web-Produkten findest du dich schnell zurecht und baust selbst daran weiter, am liebsten mit Claude Code oder ähnlichen Tools.
• Du bist proaktiv und unternehmerisch: Du bringst eigene Ideen ein, setzt sie um und übernimmst Ownership.
• Erfahrung in Creator Marketing, Influencer- oder Podcast-Marketing ist ein Plus.

Freu dich auf

• Direktes Sparring: Du arbeitest eng mit CJ (Head of Growth) zusammen und hast kurze Wege zu Sales, Product und Management.
• Remote-First: Arbeite von dort, wo du am produktivsten bist, mit gelegentlichen Vor-Ort-Terminen in Heidelberg.
  
  
• Echte Ownership von Tag 1: Du übernimmst einen wachsenden Kanal mit direktem Impact auf unsere Talent Acquisition.