Senior Frontend Developer

Wir sind ein junges Health-Tech-Startup, das es Ärzt:innen ermöglicht, neue Distributed Healthcare Lösungen anzubieten, sodass Patient:innen in abgelegenen und unterversorgten Regionen Zugang zu Gesundheitsversorgung erhalten. Dies ist deine einzigartige Chance, Teil eines gut finanzierten Health-Tech-Unternehmens in der Frühphase zu werden – mit direktem Einfluss auf die Gesundheit unserer Patient:innen und unser Tech-Produkt von Grund auf mitzugestalten. Wir sind bereits im Einsatz und versorgen jeden Monat hunderte Patient:innen.

Aufgaben

• Übernimm Verantwortung für den Aufbau und die Auslieferung von Features an unsere Kund:innen. Wir glauben fest an „You build it, you run it.“, um unsere Software-Qualitätsstandards hochzuhalten
• Arbeite eng mit Backend-Entwickler:innen zusammen
• Gestalte interne Entwicklungsprozesse/Best Practices mit, die es ermöglichen, das Engineering-Team im Laufe der Zeit zu skalieren
• Bringe eigene Ideen ein, um unser Produkt mitzugestalten

Qualifikation

• 5+ Jahre Berufserfahrung als Frontend Engineer mit starkem Fokus auf Webanwendungsentwicklung
• Erfahrung mit Frontend-Build-Tools, Paketmanagern und Modul-Bundlern (z. B. TS, JS, React, Vite, npm, pnpm)
• Erfahrung in der Integration und Interaktion mit REST-APIs, einschließlich Best Practices (z. B. Authentifizierung/Autorisierung)
• Du bleibst auf dem neuesten Stand der Frontend-Entwicklungstrends, -tools und -techniken und bringst proaktiv Verbesserungsvorschläge ein, um den Entwicklungsprozess und die Produktqualität insgesamt zu verbessern
• Beitrag zum gesamten Softwareentwicklungszyklus, einschließlich Anforderungserhebung, Aufwandsschätzung und Release-Planung
• Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme in Frontend-Anwendungen zu debuggen

Benefits

• Attraktives Vergütungspaket und Entwicklungsmöglichkeiten
• Als Teil eines wachsenden, ambitionierten Teams wirst du dich mit einer Vielzahl von Health-Tech-Herausforderungen auseinandersetzen und innovative Lösungen entwickeln – eine einzigartige Lerngelegenheit
• 30 Tage bezahlter Urlaub
• Büro im Zentrum Berlins‍‍
• Hybride Office-Kultur

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