Pflichtpraktikum mit Option auf Founders Associate bei Gainback GmbH

Gainback GmbH

Munich Ausbildung Vor Ort vor 3 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Wir bauen mit Gainback die Marketing-Plattform, mit der lokale Unternehmen ihre Gäste und Kunden zu echten Markenbotschaftern über Social-Media machen.

Zahlreiche Gastronomien, Pilatesstudios und Padelfelder setzen schon auf Gainback – jetzt geht's um den nächsten Schritt: skalieren, professionalisieren, internationalisieren.

Dafür suchen wir dich – direkt an der Seite der Gründer.

Aufgaben

  • Betreuung & Weiterentwicklung unserer aktiven Kunden. Du sorgst dafür, dass aus zufriedenen Kunden begeisterte werden.
  • Gemeinsam mit dem Gründerteam Marketing- und Salesstrategien erarbeiten.
  • Gainback skalierungsready machen: Prozesse und Strukturen aufbauen.
  • Gainback investorenready machen: an Pitch, Metriken, Materialien und Investorenkommunikation mitarbeiten.
  • Eigene Sideprojects übernehmen. Von ersten Ideen bis zur Umsetzung.

Qualifikation

🚀 Du hast Lust, Marketing für lokale Unternehmen komplett neu zu denken und zu revolutionieren
🔥 Du bist fit im Umgang mit Tools wie Canva, Claude, CRM-Systeme,...
🧠 Du denkst strategisch, arbeitest aber auch gerne operativ und schnell
📈 Sales, Marketing, Operations. Du willst überall reinschauen statt dich auf eine Schublade festzulegen

Benefits

  • Echte Verantwortung ab Tag 1
  • Tiefe Einblicke in alle Bereiche: Sales, Marketing, Produkt, Fundraising, Strategie
  • Zugang zu einem starken Netzwerk aus Gründern, Investoren und Mentoren
  • Skills, die dich für jede Karriereentscheidung danach weiterbringen. Ob eigenes Startup, VC oder Job
  • Einladungen zu exklusiven Events
  • Linkedin-Boost
  • Office in München am Karlsplatz, hybrid, flexible Arbeitszeiten, moderne Tools
  • Faires Gehalt, ungedeckelte Provisionsoptionen
  • Perspektive auf Festanstellung als Founders Associate

Wir sind super gespannt auf deine Bewerbung :)

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Auf einen Blick

Unternehmen
Gainback GmbH
Standort
Munich
Art
Ausbildung
Arbeitsmodell
Vor Ort
Veröffentlicht
21.05.2026
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