Personalreferent Jobs und Gehalt
Aktuell 73 offene Stellen als Personalreferent in Deutschland. Das durchschnittliche Gehalt liegt bei rund 80.000–105.000 EUR pro Jahr.
Was macht ein Personalreferent?
Personalreferent/innen betreuen einen definierten Mitarbeiterkreis im Unternehmen. Sie beraten in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen, führen Recruiting-Gespräche, organisieren Weiterbildungen und wirken bei Reorganisationen mit. Typischer Einstieg nach BWL-, Jura- oder Psychologie-Studium, häufig über Traineeship. Hoher Bedarf in deutschen Mittelstand und Konzernen, zunehmend mit HR-Tech-Skills (Workday, SAP SuccessFactors).
Gehalt als Personalreferent
Basierend auf 26 Stellenanzeigen mit Gehaltsangaben liegt die typische Spanne für Personalreferent zwischen 46.250 EUR und 105.000 EUR brutto im Jahr (25. bis 75. Perzentil).
Der Median liegt bei 80.000 bis 105.000 EUR.
Top-Städte für Personalreferent
- Personalreferent in Köln 14 Stellen
- Munich 6 Stellen
- Kassel 3 Stellen
- Bremen 3 Stellen
- Mainz am Rhein 2 Stellen
- Darmstadt 2 Stellen
- Hamburg 2 Stellen
- Düsseldorf 2 Stellen
- Frankfurt am Main 2 Stellen
- Stolberg (Rheinland) 2 Stellen
Top-Arbeitgeber für Personalreferent
- conQuaesso JOBS 14 Stellen
- MY Humancapital GmbH 9 Stellen
- adesta GmbH & Co. KG 6 Stellen
- ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG 3 Stellen
- Allianz Deutschland AG 2 Stellen
- BUHL Personal GmbH - Niederlassung Bremen 2 Stellen
- Verwaltung 2 Stellen
- BC Deutschland GmbH 2 Stellen
- Bonnorange AöR 1 Stellen
- BUHL Personal GmbH - Zentralverwaltung 1 Stellen
Beschäftigungsarten
Verwandte Berufsbilder
Enthaltene Fachrichtungen
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