Personalreferent Jobs und Gehalt
Aktuell 98 offene Stellen als Personalreferent in Deutschland.
Was macht ein Personalreferent?
Personalreferent/innen betreuen einen definierten Mitarbeiterkreis im Unternehmen. Sie beraten in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragen, führen Recruiting-Gespräche, organisieren Weiterbildungen und wirken bei Reorganisationen mit. Typischer Einstieg nach BWL-, Jura- oder Psychologie-Studium, häufig über Traineeship. Hoher Bedarf in deutschen Mittelstand und Konzernen, zunehmend mit HR-Tech-Skills (Workday, SAP SuccessFactors).
98
Offene Stellen
0
Neue heute
17
(17%)
Remote / Hybrid
10+
Arbeitgeber
Top-Städte für Personalreferent
- Personalreferent in Munich 13 Stellen
- Schweinfurt 6 Stellen
- Deutschland 5 Stellen
- Berlin 4 Stellen
- Hamburg 3 Stellen
- Mühlacker 2 Stellen
- Groß Meckelsen 2 Stellen
- Burgebrach 2 Stellen
- Friedberg 2 Stellen
- Dortmund 2 Stellen
Top-Arbeitgeber für Personalreferent
- MY Humancapital GmbH 14 Stellen
- MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG 6 Stellen
- DIS AG Germany 4 Stellen
- mycareernow GmbH 3 Stellen
- KB Container GmbH 2 Stellen
- Elis Deutschland 2 Stellen
- ABUS Security Center GmbH & Co. KG 2 Stellen
- Alois Berger GmbH & Co. Präzisions-Maschinenbauteile KG 2 Stellen
- ARS Altmann AG 2 Stellen
- Gerber Architekten GmbH 2 Stellen
Beschäftigungsarten
Vollzeit
6 (67%)
Teilzeit
3 (33%)